Borsa de Treball

Aquí trobareu les ofertes de feina vigents de les diferents entitats del Grup CHM Salut Mental:

Ofertes de Feina actives:

Oficial Administratiu/iva

Infermer/a CSMIJ

Metge/ssa Psiquiatre/a

Oficial Administratiu/iva CSMIJ LC

Cicle Formatiu de la branca de Gestió Administrativa

CSMIJ Les Corts

26.558,52 €

Núm. de referència: 04/2026CHMLC

Infermer/a CSMIJ Les Corts i Sarrià Sant Gervasi

Diplomat/ada i/o Grau Infermeria

CSMIJ LC – SSG

39.654,14 euros bruts/anual

Núm. de referència: 03/2026CHMLC

Metge/ssa Psiquiatre/a

Metge/ssa amb l’especialitat de psiquiatria. Es valorarà capacitat de treball interdisciplinari, especialitat/experiència en psiquiatria infantojuvenil i formació en psicoteràpia individual i familiar

HOSPITAL DE DIA INFANTOJUVENIL

58.379,77 euros bruts, amb possibilitat de carrera professional i direcció per objectius.

Núm. de referència: 007/2025CHMLC

No has trobat l’oferta que buscaves?

Presenta la teva candidatura.

Oficial Administratiu/iva CSMIJ LC

Cicle Formatiu de la branca de Gestió Administrativa

CSMIJ Les Corts

26.558,52 €

Núm. de referència: 04/2026CHMLC

Funcions lloc de treball:

  • Atenció al públic, presencial i telefònica.
  • Gestió de programació de visites.
  • Suport informàtic als i les professionals de l’equip.
  • Gestió d’informacions.
  • Tramitació de documentació.
  • Supervisió de l’estat dels dispositius.
  • Suport amb la Gerència.
  • Totes aquelles que li siguin designades per la seva categoria.

Contracte: Indefinit

Jornada setmanal: 36h

Data incorporació: Immediata

Data límit inscripció: 1/05/2026

Perfil professional:

Formació:

  • Cicle Formatiu de la branca de Gestió Administrativa.

Experiència:

  • 6 mesos realitzant tasques similars a les indicades.

Idiomes:

  • Català (Nivell C).
  • Castellà.

Coneixements TIC:

  • Microsoft Office.
  • Programes de gestió sanitària, preferiblement EKON.

Competències:

  • Orientació a la persona: respectar els drets de les persones usuàries.
  • Habilitats comunicatives: orals i escrites, vinculades amb l’atenció a l’usuari/ària.
  • Responsabilitat: fiabilitat, cura i criteri, garantint la qualitat de les dades, documentació i processos, assegurant el compliment de la normativa i la protecció de les dades.
  • Organització i planificació: capacitat per a gestionar accions segons dates límits (informes, agendes, etc.).
  • Treball en equip: capacitat per a coordinar-se amb els responsables i professionals de l’equip per tal de donar una resposta integral.
  • Gestió responsable de la informació i confidencialitat: compromís amb el tractament segur i ètic de dades sensibles, garantint la confidencialitat.
  • Adaptabilitat i flexibilitat: capacitat per ajustar-se a situacions canviants, noves demandes o imprevistos operatius, mantenint una actitud proactiva i oberta al canvi.

Infermer/a CSMIJ Les Corts i Sarrià Sant Gervasi

Diplomat/ada i/o Grau Infermeria

CSMIJ LC – SSG

39.654,14 euros bruts/anual

Núm. de referència: 03/2026CHMLC

Funcions lloc de treball:

  • Col·laboració en el programa de Salut i Escola mitjançant la realització d’activitats formatives dirigides a adolescents, professionals i famílies en l’àmbit de la salut mental, incloent el disseny i la conducció de tallers en entorns educatius.
  • Intervenció a nivell comunitari: treball i coordinació amb les àrees bàsiques de salut, activitats de prevenció i detecció precoç de problemàtiques de salut mental, i educació sanitària.
  • Atenció individual i grupal de pacients i famílies en el marc del CSMIJ.

Contracte: substitució (18 mesos aprox.)

Jornada setmanal: 36 hores

Data incorporació: Immediata

Data límit inscripció:1/05/2026

Perfil professional:

Formació:

  • Diplomat/ada i/o Grau Infermeria.
  • Especialitat en Salut Mental.

Experiència:

  • En salut mental.
  • En l’àrea infanto juvenil.

Idiomes:

  • Català (Nivell C).

Coneixements TIC:

  • Microsoft (paquet).
  • Programes de gestió sanitària, preferiblement EKON.

Competències:

  • Competències clíniques i assistencials:
    – Capacitat per a la valoració, planificació i seguiment d’intervencions d’infermeria en salut mental infantil i juvenil.
    – Coneixements i habilitats en l’abordatge de trastorns mentals en població infanto juvenil i les seves famílies.
    – Experiència o formació específica en infermeria de salut mental (especialitat EIR o equivalent).
  • Competències relacionals i comunicatives:
    – Habilitats per a l’establiment d’una relació terapèutica basada en l’escolta activa, l’empatia i el respecte a la diversitat.
    – Capacitat per comunicar-se de manera clara i adaptada amb adolescents, famílies i equips interdisciplinaris.
    – Aptitud per al treball en xarxa amb altres serveis i recursos de la comunitat.
    – Habilitats de comunicació en públic i capacitat per dissenyar i conduir tallers i activitats formatives en l’àmbit de la salut mental adreçades a població adolescent en entorns educatius.
    – Capacitat per gestionar dinàmiques grupals amb adolescents, fomentant la participació i adaptant el discurs a les característiques i necessitats del grup.

Metge/ssa Psiquiatre/a

Metge/sa amb l’especialitat de psiquiatria. Es valorarà capacitat de treball interdisciplinari, especialitat/experiència en psiquiatria infantojuvenil i formació en psicoteràpia individual i familiar

HOSPITAL DE DIA INFANTOJUVENIL

58.379,77 euros bruts, amb possibilitat de carrera professional i direcció per objectius

Núm. de referència: 007/2025CHMLC

Perfil professional:

Formació:

  • Metge/sa amb l’especialitat de psiquiatria. Es valorarà capacitat de treball interdisciplinari, especialitat/experiència en psiquiatria infantojuvenil i formació en psicoteràpia individual i familiar.

Experiència:

  • Treball en equip, treball psicoterapèutic.

Idiomes:

  • Català (nivell C acreditat), castellà i anglès.

Coneixements TIC:

  • Microsoft (paquet), programes de gestió sanitària, preferiblement EKON.

Contracte: Indefinit

Jornada setmanal: 37,5 hores setmanals (1.688 hores any)

Data incorporació: gener 2026

Data límit inscripció: 18/04/2026

Ofertes de Feina actives:

Auxiliar Servei de Suport a la Capacitat Jurídica

Titulat/da Grau Mig

Especialistes en atenció i suport emocional

Auxiliar Servei de Suport a la Capacitat Jurídica

Tècnic/a Superior

Servei de Suport a la Capacitat Jurídica

20.085,96 euros/bruts anuals

Ref. 09/2026FCHMSM

Titulat/da Grau Mig Club Social de Sarrià-Sant Gervasi

Titulació de Grau Mig

Club Social de Sarrià-Sant Gervasi

14.150 euros/bruts anuals

Ref. 08/2026FCHMSM

Especialistes en atenció i suport emocional del Programa en Cercle per a l’Acompanyament Emocional als Centres Educatius d’alta complexitat

Llicenciatura, Grau o Diplomatura en psicologia, pedagogia, psicopedagogia, pedagogia terapèutica, educació social, treball social o mestre/a d’educació especial

Centres Educatius del Pla de Barris i del Consorci d’Educació de Barcelona

26.692,31 euros/bruts anuals

REF.22/2025FCHMSM

Especialistes en atenció i suport emocional

Borsa de substituts/es d’Especialistes en atenció i suport emocional

Especialistes en atenció i suport emocional del Programa en Cercle per a l’Acompanyament Emocional als Centres Educatius d’alta complexitat

Llicenciatura, Grau o Diplomatura en psicologia, pedagogia, psicopedagogia, pedagogia terapèutica, educació social, treball social o mestre/a d’educació especial

Centres Educatius del Pla de Barris i del Consorci d’Educació de Barcelona

13.347,58 euros/bruts anuals

REF.16/2025FCHMSM

Borsa de substituts/es d’Especialistes en atenció i suport emocional del Programa en Cercle per a l’Acompanyament Emocional als Centres Educatius d’alta complexitat

Llicenciatura, Grau o Diplomatura en psicologia, pedagogia, psicopedagogia, pedagogia terapèutica, educació social, treball social o mestre/a d’educació especial

Centres Educatius del Pla de Barris i del Consorci d’Educació de Barcelona

Remuneració segons Conveni col·lectiu

REF.035/2024FCHMSM

No has trobat l’oferta que buscaves?

Presenta la teva candidatura.

Auxiliar Servei de Suport a la Capacitat Jurídica

Tècnic/a Superior

Servei de Suport a la Capacitat Jurídica

20.085,96 euros/bruts anuals

Núm. de referència: 09/2026FCHMSM

Funcions lloc de treball:

  • Facilitar l’acollida de la persona, informant-la i orientant-la sobre el servei. Informar la família i l’entorn proper si s’escau sobre les funcions de l’entitat.
  • Buscar estratègies i alternatives per mantenir i potenciar la qualitat de vida i l’autonomia de la persona.
  • Fomentar la inclusió, la incorporació i la participació de la persona en els àmbits de la vida social i comunitària.
  • Vetllar perquè es respecti la diversitat cultural i la voluntat de les persones ateses.
  • Donar suport i acompanyament a la persona en els diferents processos vitals i de canvis rellevants.
  • Detectar, dinamitzar i coordinar els diversos suports de l’entorn comunitari i dels serveis especialitzats en diferents àmbits (salut, laboral o ocupacional, lleure, serveis socials, habitatge, etc.).
  • Dur a terme altres funcions de suport social relacionades amb en els punts anteriors, de manera coordinada amb el referent de suport.

Contracte: Indefinit

Jornada setmanal: 38,5 hores

Data incorporació: Immediata

Data límit inscripció: 26/04/2026

Perfil professional:

Formació:

  • Tècnic/a Superior en Integració Social.
  • Tècnic/a en atenció a persones en situació de dependència.
  • Tècnic/a en cures auxiliars d´infermeria.

Experiència:

  • Experiència en atenció directa en persones en TM.
  • Experiència en Serveis de Suport a la Capacitat Jurídica.

Idiomes:

  • Castellà i català.

Coneixements TIC:

  • Microsoft Office.

Competències:

  • Compromís social: Comprendre i adoptar les finalitats i valors de la institució en el treball diari.
  • Orientació a la persona atesa: Capacitat per actuar de forma individualitzada amb la persona atesa d’acord a les seves necessitats i expectatives.
  • Treball en equip i cooperació: Capacitat per col·laborar de manera activa amb altres professionals i agents de la xarxa.
  • Comunicació interpersonal: Capacitat per relacionar-se i comunicar-se eficaçment i de forma empàtica i assertiva, tant amb les persones usuàries del servei com amb altres agents implicats, utilitzant els canals adequats.
  • Iniciativa: Capacitat d’anticipar-se per a resoldre una situació o prendre una decisió. Escollir amb ponderació entre distintes alternatives, amb criteri adequat a la situació i moment oportú, responsabilitzant-se dels resultats de la decisió.
  • Capacitat de planificació i organització: Capacitat per determinar les fites i prioritats del seu lloc de treball, especificar els processos, accions, terminis i recursos per assolir-los. Inclou una bona gestió del temps i mecanismes d’auto-avaluació per millorar la seva tasca.

Titulat/da Grau Mig Club Social de Sarrià-Sant Gervasi

Titulació de Grau Mig

Club Social de Sarrià-Sant Gervasi

14.150 euros/bruts anuals

Núm. de referència: 08/2026FCHMSM

Funcions lloc de treball:

  • Realització de processos d’acollida i avaluació inicial de persones usuàries del servei.
  • Atenció directa i seguiment de les persones usuàries del club i dels plans individuals d’inserció social.
  • Programació, realització, registre i avaluació de tallers i activitats grupals de lleure.
  • Coordinació amb la resta de professionals de l’equip, amb altres serveis i amb recursos comunitaris.

Contracte: Indefinit

Jornada setmanal: 26 hores (64,94 %)

Data incorporació: Immediata

Data límit inscripció: 20/04/2026

Perfil professional:

Formació:

  • Titulació universitària en l’àmbit de les ciències socials, preferentment Educació Social.

Experiència:

  • En serveis de lleure.
  • En intervenció amb persones amb trastorn mental.
  • Intervenció en serveis adreçats a persones amb diversitat funcional.
  • Coneixement d’aplicacions digitals i xarxes socials.

Idiomes:

  • Castellà i català.

Coneixements TIC:

  • Microsoft Office.

Competències:

  • Compromís social: Comprendre i adoptar les finalitats i valors de la institució en el treball diari.
  • Orientació a la persona atesa: Capacitat per actuar de forma individualitzada amb la persona atesa d’acord a les seves necessitats i expectatives.
  • Treball en equip i cooperació: Capacitat per col·laborar de manera activa amb altres professionals i agents de la xarxa.
  • Comunicació interpersonal: Capacitat per relacionar-se i comunicar-se eficaçment i de forma empàtica i assertiva, tant amb les persones usuàries del servei com amb altres agents implicats, utilitzant els canals adequats.
  • Iniciativa: Capacitat d’anticipar-se per a resoldre una situació o prendre una decisió. Escollir amb ponderació entre distintes alternatives, amb criteri adequat a la situació i moment oportú, responsabilitzant-se dels resultats de la decisió.
  • Capacitat de planificació i organització: Capacitat per determinar les fites i prioritats del seu lloc de treball, especificar els processos, accions, terminis i recursos per assolir-los. Inclou una bona gestió del temps i mecanismes d’auto-avaluació per millorar la seva tasca.

Especialistes en atenció i suport emocional del Programa en Cercle per a l’Acompanyament Emocional als Centres Educatius d’alta complexitat del Pla de Barris i del Consorci d’Educació de Barcelona

Llicenciatura, Grau o Diplomatura en psicologia, pedagogia, psicopedagogia, pedagogia terapèutica, educació social, treball social o mestre/a d’educació especial

Centres Educatius del Pla de Barris i del Consorci d’Educació de Barcelona

26.692,31 euros/bruts anuals

Núm. de referència: 22/2025FCHMSM

Funcions lloc de treball:

  • El programa té com a objectiu general acompanyar i formar l’equip educatiu en un canvi en la gestió positiva i restaurativa de les relacions i del conflicte. Té com a objectius concrets:
    – Promoure una mirada escolar restaurativa. Promoure una cultura escolar més inclusiva que posi les relacions interpersonals i la gestió positiva del conflicte en el centre de l’educació i que tingui en compte tota la comunitat educativa.
    – Desenvolupar competències restauratives en tot l’equip.
    – Fomentar les competències emocionals de l’alumnat, des de la consciència i regulació emocional fins a la competència social i habilitats de vida i benestar.
    – Millorar la capacitat de contenció i disminuir el malestar emocional de la comunitat educativa per a millorar la convivència escolar.
    – Promoure l’adquisició d’eines i estratègies de la comunitat educativa en habilitats per a la gestió de les relacions i els conflictes des de l’enfocament restauratiu global.

    Per assolir aquests objectius, el programa durà a terme accions d’acompanyament a l’equip directiu, de formació i assessorament de l’equip educatiu, de realització de co-docència a les aules pel que fa a l’alumnat i facilitació del treball en xarxa.

Contracte: Indefinit

Jornada setmanal: 35 h

Data incorporació: immediata

Data límit inscripció: 20/06/2026

Perfil professional:

Formació:

  • Llicenciatura, Grau o Diplomatura en psicologia, pedagogia, psicopedagogia, pedagogia terapèutica, educació social, treball social o mestre/a d’educació especial.

    Haurà d’acreditar haver fet un programa formatiu específic sobre pràctiques restauratives.

Experiència:

  • Tenir experiència en centres educatius i ser coneixedor/a de les dinàmiques i de les relacions amb l’entorn dels centres educatius.
  • Tenir formació i experiència en: Mediació i resolució de conflictes a través de les pràctiques restauratives, educació i acompanyament emocional, Intervenció socioeducativa, Intervenció Sociofamiliar, Teràpia familiar sistèmica, Pedagogia sistèmica.
  • Tenir experiència professional en l’àmbit de la infància i adolescència en risc.
  • Tenir coneixements sobre salut mental infantil i juvenil.
  • Habilitats per realitzar formació i donar assessorament als centres educatius.
  • Habilitats pel maneig de situacions de complexitat a l’aula.

Idiomes:

  • Castellà i català.

Coneixements TIC:

  • Microsoft Office.

Competències:

  • Competències tècniques:
    – Coneixement de les competències restauratives.
    – Coneixement del sistema educatiu i del marc normatiu de convivència.
    – Capacitat de disseny formatiu i planificació d’intervencions amb enfoc restauratiu.
  • Competències pedagògiques:
    – Capacitat per transferir aprenentatge significatiu en adults.
    – Habilitat per connectar teoria i pràctica.
    – Capacitat d’observació i retorn constructiu.
  • Competències relacionals:
    – Escolta activa, comunicació restaurativa i abordatge de conflictes.
    – Capacitat per sostenir tensions i emocions intenses.
    – Facilitació de grups i conducció de processos participatius.
  • Competències sistèmiques:
    – Mirada global del centre.
    – Capacitat d’alinear l’ERG amb l’estratègia del centre.
  • Competències personals:
    – Coherència amb els valors restauratius.
    – Autoregulació emocional.
    – Flexibilitat i adaptabilitat.
    – Capacitat de planificació i organització.
    – Responsabilitat i compromís.

Especialistes en atenció i suport emocional del Programa en Cercle per a l’Acompanyament Emocional als Centres Educatius d’alta complexitat del Pla de Barris i del Consorci d’Educació de Barcelona

Llicenciatura, Grau o Diplomatura en psicologia, pedagogia, psicopedagogia, pedagogia terapèutica, educació social, treball social o mestre/a d’educació especial

Centres Educatius del Pla de Barris i del Consorci d’Educació de Barcelona

13.347,58 euros/bruts anuals

Núm. de referència: 16/2025FCHMSM

Funcions lloc de treball:

  • El programa té com a objectiu general acompanyar i formar l’equip educatiu en un canvi en la gestió positiva i restaurativa de les relacions i del conflicte. Té com a objectius concrets:
    – Promoure una mirada escolar restaurativa. Promoure una cultura escolar més inclusiva que posi les relacions interpersonals i la gestió positiva del conflicte en el centre de l’educació i que tingui en compte tota la comunitat educativa.
    – Desenvolupar competències restauratives en tot l’equip.
    – Fomentar les competències emocionals de l’alumnat, des de la consciència i regulació emocional fins a la competència social i habilitats de vida i benestar.
    – Millorar la capacitat de contenció i disminuir el malestar emocional de la comunitat educativa per a millorar la convivència escolar.
    – Promoure l’adquisició d’eines i estratègies de la comunitat educativa en habilitats per a la gestió de les relacions i els conflictes des de l’enfocament restauratiu global.

    Per assolir aquests objectius, el programa durà a terme accions d’acompanyament a l’equip directiu, de formació i assessorament de l’equip educatiu, de realització de co-docència a les aules pel que fa a l’alumnat i facilitació del treball en xarxa.

Contracte: Indefinit

Jornada setmanal: 17,5 h

Data incorporació: immediata

Data límit inscripció: 20/06/2026

Perfil professional:

Formació:

  • Llicenciatura, Grau o Diplomatura en psicologia, pedagogia, psicopedagogia, pedagogia terapèutica, educació social, treball social o mestre/a d’educació especial.

    Haurà d’acreditar haver fet un programa formatiu específic sobre pràctiques restauratives.

Experiència:

  • Tenir experiència en centres educatius i ser coneixedor/a de les dinàmiques i de les relacions amb l’entorn dels centres educatius.
  • Tenir formació i experiència en: Mediació i resolució de conflictes a través de les pràctiques restauratives, educació i acompanyament emocional, Intervenció socioeducativa, Intervenció Sociofamiliar, Teràpia familiar sistèmica, Pedagogia sistèmica.
  • Tenir experiència professional en l’àmbit de la infància i adolescència en risc.
  • Tenir coneixements sobre salut mental infantil i juvenil.
  • Habilitats per realitzar formació i donar assessorament als centres educatius.
  • Habilitats pel maneig de situacions de complexitat a l’aula.

Idiomes:

  • Castellà i català.

Coneixements TIC:

  • Microsoft Office.

Competències:

  • Competències tècniques:
    – Coneixement de les competències restauratives.
    – Coneixement del sistema educatiu i del marc normatiu de convivència.
    – Capacitat de disseny formatiu i planificació d’intervencions amb enfoc restauratiu.
  • Competències pedagògiques:
    – Capacitat per transferir aprenentatge significatiu en adults.
    – Habilitat per connectar teoria i pràctica.
    – Capacitat d’observació i retorn constructiu.
  • Competències relacionals:
    – Escolta activa, comunicació restaurativa i abordatge de conflictes.
    – Capacitat per sostenir tensions i emocions intenses.
    – Facilitació de grups i conducció de processos participatius.
  • Competències sistèmiques:
    – Mirada global del centre.
    – Capacitat d’alinear l’ERG amb l’estratègia del centre.
  • Competències personals:
    – Coherència amb els valors restauratius.
    – Autoregulació emocional.
    – Flexibilitat i adaptabilitat.
    – Capacitat de planificació i organització.
    – Responsabilitat i compromís.

Borsa de substituts/es d’Especialistes en atenció i suport emocional del Programa en Cercle per a l’Acompanyament Emocional als Centres Educatius d’alta complexitat del Pla de Barris i del Consorci d’Educació de Barcelona

Llicenciatura, Grau o Diplomatura en psicologia, pedagogia, psicopedagogia, pedagogia terapèutica, educació social, treball social o mestre/a d’educació especial

Centres Educatius del Pla de Barris i del Consorci d’Educació de Barcelona

REMUNERACIÓ: segons el XVI Conveni col·lectiu general de centres i serveis d’atenció a persones amb discapacitat, Grup II. Personal titulat, Titulat nivell 2 + complement de millora

Núm. de referència: 035/2024FCHMSM

Funcions lloc de treball:

  • El programa té com a objectiu general acompanyar i formar l’equip educatiu en un canvi en la gestió positiva i restaurativa de les relacions i del conflicte. Té com a objectius concrets:
    – Promoure una mirada escolar restaurativa. Promoure una cultura escolar més inclusiva que posi les relacions interpersonals i la gestió positiva del conflicte en el centre de l’educació i que tingui en compte tota la comunitat educativa.
    – Desenvolupar competències restauratives en tot l’equip.
    – Fomentar les competències emocionals de l’alumnat, des de la consciència i regulació emocional fins a la competència social i habilitats de vida i benestar.
    – Millorar la capacitat de contenció i disminuir el malestar emocional de la comunitat educativa per a millorar la convivència escolar.
    – Promoure l’adquisició d’eines i estratègies de la comunitat educativa en habilitats per a la gestió de les relacions i els conflictes des de l’enfocament restauratiu global.

    Per assolir aquests objectius, el programa durà a terme accions d’acompanyament a l’equip directiu, de formació i assessorament de l’equip educatiu, de realització de co-docència a les aules pel que fa a l’alumnat i facilitació del treball en xarxa.

Contracte: temporal (a determinar segons durada substitucions)

Jornada setmanal: a determinar segons substitucions

Data incorporació: a determinar segons substitucions

Data límit inscripció: oberta durant tot el curs escolar

Perfil professional:

Formació:

  • Llicenciatura, Grau o Diplomatura en psicologia, pedagogia, psicopedagogia, pedagogia terapèutica, educació social, treball social o mestre/a d’educació especial.

    Haurà d’acreditar haver fet un programa formatiu específic sobre pràctiques restauratives.

Experiència:

  • Tenir experiència en centres educatius i ser coneixedor/a de les dinàmiques i de les relacions amb l’entorn dels centres educatius.
  • Tenir formació i experiència en: Mediació i resolució de conflictes a través de les pràctiques restauratives, educació i acompanyament emocional, Intervenció socioeducativa, Intervenció Sociofamiliar, Teràpia familiar sistèmica, Pedagogia sistèmica.
  • Tenir experiència professional en l’àmbit de la infància i adolescència en risc.
  • Tenir coneixements sobre salut mental infantil i juvenil.
  • Habilitats per realitzar formació i donar assessorament als centres educatius.
  • Habilitats pel maneig de situacions de complexitat a l’aula.

Idiomes:

  • Castellà i català.

Coneixements TIC:

  • Microsoft Office.

Ofertes de Feina actives:

No has trobat l’oferta que buscaves?

Presenta la teva candidatura.